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변화와 도약을 실현하는 대학교 강동대학교

The chief Director of the Gangdong University

자체평가결과

자체평가 결과

자체평가 결과 총괄표
기준 세부기준 평가요쇼(평가항목) 구분 평가점수
정성 정량 배점 득점
1. 대학의 사명과 책무
1.1 대학의 사명 및 발전계획
1.1.1 대학의 사명 및 교육 목표
 
4
4
1.1.2 대학 발전 계획
 
5
5
1.2 대학운영
1.2.1 대학의 조직 및 운영
 
3
2.5
1.2.2 의사결정구조
 
5
4
1.3 대학의 책무 및 교육성과
1.3.1 대학의 책무
 
4
4
1.3.2 교육품질 개선
 
5
4
1.3.3 교육만족도
 
4
3
2. 교육과정
2.1 교육과정의 질 보장
2.1.1 교육과정 개발 및 질 보장
 
5
3
2.2 교육과정 운영
2.2.1 현장 중심 전공 교육
4
4
2.2.2 직업기초, 기초학습 및 교양교육
5
3
3. 학사관리 및 교수학습 지원
3.1 학사관리
3.1.1 학생선발
 
5
5
3.1.2 학사 및 수업 관리
 
4
3
3.1.3 재학생 충원
5
5
3.1.4 학업성취도 평가
 
4
4
3.2 교수학습지원
3.2.1 교수학습지원 체제
 
5
4
4. 산학협력 및 평생교육
4.1 산학협력
4.1.1 산학협력활동
 
5
4
4.1.2 취창업지원
 
5
4
4.1.3 취업률
 
5
5
4.2 현장실습
4.2.1 현장실습 지원
 
4
3
4.3 평생교육
4.3.1 평생교육 운영
 
3
2
5. 학생
5.1 학생지원
5.1.1 학생활동 및 안전관리
 
5
4
5.1.2 학생상담과 진로
 
4
4
5.1.3 학생복지
 
5
5
5.1.4 도서관 지원
 
4
3
5.1.5 장애학생 및 소수집단 학생지원
 
4
4
6. 교직원
6.1 교원
6.1.1 교원 인사관리
 
4
3
6.1.2 전임교원의 확보
 
5
5
6.1.3 연구
3
3
6.1.4 교원역량계발
4
3
6.2 직원
6.2.1 직원인사관리
 
4
3
6.2.2 직원역량계발
 
4
3
6.3 교직원 처우 및 복지
6.3.1 교직원 처우 및 복지
 
3
3
7. 재정 및 시설
7.1 재정계획 및 운영
7.1.1 연간 예산계획 수립 및 결산
 
5
4
7.1.2 대학 재정 확보
4
4
7.2 재정,회계 운영의 합리성과 투명성
7.2.1 재정, 회계 운영의 적절성
5
3
7.3 교육시설
7.3.1 교육시설의 확보 및 유지
 
4
4
7.3.3 정보보안 체계
 
4
4
17
37
25
12
160
137.5